因工作需要，我院计划招聘4名工作人员，现将招聘有关事宜公告如下：

一、基本条件：

1、遵纪守法，爱岗敬业，具有良好的品行和职业道德，热爱医疗卫生事业。

2、身体健康，符合公务员体检标准及卫生行业规定。

3、符合招聘岗位资格条件，能胜任本职工作。

4、有下列情形的人员不得报考：曾因犯罪受过或正在接受刑事处罚的人员；现役军人；在校或原单位受处理的人员；有法律规定不得报考的其他情形的人员。

二、招聘岗位名额及条件：

三、报名办法

1、报名时间及地点：2019年8月12日8:00—8月21日18:00（正常上班时间）。蚌埠市第一人民医院人事科（禹会区涂山路229号蚌埠一院行政楼二楼），现场报名。

2、开考比例。招聘职位的实际报名人数与职位拟招聘人数比例达3:1及以上的开考，未达到3:1的，延长报名时间7天，如仍达不到3:1比例的，设最低笔试分数线60分，未达到最低分数线的取消招聘岗位。

3、报名提交资料：报名表、近期小二寸正面免冠彩色照片3张、身份证原件及复印件、学历、学位证书（含第一学历）、执业资格证等材料原件。

四、考试内容与形式：

（一）考试内容：

120专职医生岗位，考试内容为：医学相关基础知识。办公室工作人员岗位，考试内容为：党务知识及写作。

（二）考试形式：

采取笔试、面试考核。笔试成绩100分，占总成绩50%，面试成绩100分，占总成绩50%。

（三）笔试：笔试采用闭卷考试的方式进行，主要考察报考人员运用应聘岗位要求的相关专业技术知识解决问题的能力。

（四）面试考核人选的确定：面试人选从笔试成绩按照每个岗位招聘计划数的3倍从高分到低分依次确定；不足3倍的按达到及格线实有人数确定面试人选。

（五）笔试、面试时间及地点：待定

（六）考试总成绩的计算

1.笔试成绩、面试成绩和考试总成绩均计算到小数点后两位（如有第三位，四舍五入），考试总成绩按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计算。

2.同一职位的报考者考试总成绩相同时，名次排列按笔试成绩从高分到低分依次确定。

五、聘用及待遇：

1.根据考试总成绩高低，按职位拟招聘人数1:1的比例确定体检人选。未按时参加体检的，视为自动放弃；体检不合格或自动放弃的，按考试总成绩排名顺序依次递补。

2.经公示无异议的，与受聘人员签订聘用合同。

3.国家政策规定薪酬标准+绩效奖金+其他福利+其他。

4.按规定参加各项社会保险。

六、监督：

院纪检负责对招聘工作的全程监督。

咨询电话：0552—4030274

附件1：蚌埠市第一人民医院公开招聘人员报名表

蚌埠市第一人民医院